اتوقع أنه في ثلاث أسباب على الأقل:
1) المرأة المديرة تتبع القوانين والأنظمة بصرامة أكثر بكثير من الرجل ، والشخصية من هالنوع سواءً كانت امرأة أو رجل تكون غير مريحة أبدا وغير مرغوبة لأن الإنسان الموظف يبغى مساحة يكون فيها انسان (يغلط ، ينسى ، ماله خلق يداوم بالدقيقة والثانية...الخ) وبرضو داخل العمل ما يتعطل الشغل بسبب نظام يستهلك وقت وبنفس الوقت غير مؤثر على العمل لكن الحريم ما يفرقون بين المهم وغير المهم وبالنسبة لهم كل شي مهم.
2) المرأة مهما كانت عاقلة وشخصيتها قوية بالغالب تقدم الحب والكره على الصح والخطأ ، واذا كانو الطرفين حريم فتتعقد المسألة مين يحب ويكره مين والغالب ان أغلب علاقات الحريم معقدة ، فبعضها ظاهره حب واحترام وباطنه كره وحش ونميمة وغيبة ، وبعضها مبنية على عدم الثقة وحسابات معقدة مع تداخل العلاقات والمصالح.. الخ
3) كثير من الحريم يجون لمكان العمل وعندهم تاريخ طويل من قضاء أغلب وقتهم بالأكل والسوالف مع بعض ، وبسبب المساحة اللي مجبر الرجل انه يتركها بينه وبين مرؤوساته من البنات وكذلك بسبب طبيعة الرجل عدم الاهتمام وعدم الفضول بالأشياء اللي يسوونها موظفينه وبسبب أن المديرة المرأة رح تكون قريبة من الموظفات وتشوف وش يسوون وتدقق عليهم بسبب طبيعتها الفضولية ، يصبح الرجل مريح أكثر للحرمة كمدير من المرأة كمديرة.
على العموم رح ابحث عن دراسة في الموضوع هذا لها مصداقية وأثقف نفسي لأنه سؤال مثير للاهتمام
هذا امر طبيعي
الرجل يرتاح اذا كانت مديرته امراة
والمراة ترتاح اذا كان المدير رجل
مقولة المراة عدوة المراة تنطبق وبقوة ع الرجال
فالرجل عدو الرجل
السبب لان افراد الجنس الواحد يعتبرون في حالة تنافس ابدي
وايضا يعرفون نقاط ضعف جنسهم فيكيدون لبعض
وايضا يعرفون نقاط قوة جنسهم
لهذا حين يكون التعامل مع جنس مختلف
تشعر بالراحة لعدم وجود منافسة او ندية بل تجاذب
يعني المسالة باختصار هي نفس التاثير المغناطيسي تنافر وتجاذب
هههههههههه وش هالخرط .. تفكيرك غير شكل هههههههه
لا والله ماابي يكون مديري الا رجل .. اما الحريم الله يباعد بيني وبين ادارتهن كما باعد الارض عن السماء ..
ياعمي والله في بنده اذا شفت الكاشيره حرمه اتركها واروح لكاشير رجل .. التعامل مع الرجال افضل .. وتقدر تآخذ وتعطي معه .. وفوق هذا طيبين ويميلون الى المساعدة وتسهيل الامور دون الاخلال بالنظام ...
بالنسبه لي بالعكس ارتاح إذا مديرتي إمراه
اما الرجل لا والله ماارتاح ابد
حتى الوظايف المختلطه غير مرغوبه بالنسبه لي.. احس الرجال تعاملهم قاسي أو قلة أدب مع احترامي للمحترمين
انت معظم ردودك فيها حدة على الرجال وكره وبغض لنا !!!! ليش ما ادري ؟؟؟
ربما مرورك انت شخصياً او قريبة منك بتجربة قاسية مع رجل لايعطي الذريعة لك بالتعميم على الرجال كلهم يا اختنا الكريمة فليس اصابع يدك كلهم سواء . ربما اجد لك عذرا في تحاملك علينا لأمر ما في حياتك ولكن ينبغي ان تعلمي ان هناك ذكور وهناك رجال وليس الذكر كالرجل .
اتوقع أنه في ثلاث أسباب على الأقل:
1) المرأة المديرة تتبع القوانين والأنظمة بصرامة أكثر بكثير من الرجل ، والشخصية من هالنوع سواءً كانت امرأة أو رجل تكون غير مريحة أبدا وغير مرغوبة لأن الإنسان الموظف يبغى مساحة يكون فيها انسان (يغلط ، ينسى ، ماله خلق يداوم بالدقيقة والثانية...الخ) وبرضو داخل العمل ما يتعطل الشغل بسبب نظام يستهلك وقت وبنفس الوقت غير مؤثر على العمل لكن الحريم ما يفرقون بين المهم وغير المهم وبالنسبة لهم كل شي مهم.
2) المرأة مهما كانت عاقلة وشخصيتها قوية بالغالب تقدم الحب والكره على الصح والخطأ ، واذا كانو الطرفين حريم فتتعقد المسألة مين يحب ويكره مين والغالب ان أغلب علاقات الحريم معقدة ، فبعضها ظاهره حب واحترام وباطنه كره وحش ونميمة وغيبة ، وبعضها مبنية على عدم الثقة وحسابات معقدة مع تداخل العلاقات والمصالح.. الخ
3) كثير من الحريم يجون لمكان العمل وعندهم تاريخ طويل من قضاء أغلب وقتهم بالأكل والسوالف مع بعض ، وبسبب المساحة اللي مجبر الرجل انه يتركها بينه وبين مرؤوساته من البنات وكذلك بسبب طبيعة الرجل عدم الاهتمام وعدم الفضول بالأشياء اللي يسوونها موظفينه وبسبب أن المديرة المرأة رح تكون قريبة من الموظفات وتشوف وش يسوون وتدقق عليهم بسبب طبيعتها الفضولية ، يصبح الرجل مريح أكثر للحرمة كمدير من المرأة كمديرة.
على العموم رح ابحث عن دراسة في الموضوع هذا لها مصداقية وأثقف نفسي لأنه سؤال مثير للاهتمام
كلام جميل وتحليل اجمل اتفق معك تماما في هذا التحليل السيكولوجي اخي الكريم