logo




قديم 25-08-2019, 05:25 PM
  المشاركه #1
عضو هوامير المميز
تاريخ التسجيل: Feb 2016
المشاركات: 274
 

السلام عليكم

باقي رواتب متاخره عند المدرسه والموارد باقي لها شهرين وتنتهي

عند ترك المدرسه تجي المساومه من الاداره
وهي تتنازل عن جزء من الرواتب المتبقيه ونكتب عدم تجديد عقد عشان تنزل ساند كدعم
وغيرها من المساومات

لكن السؤال هل هناك فرق بين الفصل وعدم تجديد العقد والاستقاله

وذلك من حيث الرواتب المتبقيه والحقوق الماليه

وبالنسبه للشكوى تكون ع مكتب العمل او المحكمه لباقي الرواتب والحقوق

والمطالبه تكون للرواتب فقط والا يوجد حقوق

الموضوع الأصلي : اضغط هنا    ||   المصدر : منتدى هوامير البورصة السعودية

 
 
قديم 25-08-2019, 05:35 PM
  المشاركه #2
عضو هوامير المميز
تاريخ التسجيل: Feb 2016
المشاركات: 274
 

سؤالي عن خطوات الشكوه
والفرق بين الاستقاله وعدم تجديد عقد والفصل

من حيث الرواتب والحقوق الماليه وهل هناك حقوق ماليه غير الرواتب

مع العلم بأن العقد 2500 ريال من الموارد و2500 م المدرسه بس للأسف المدرسه ما تدفع الا 1000 ونادرا ما تدفعها







الكلمات الدلالية (Tags)

وباقي

,

المدرسه

,

التدريس

,

الحل

,

الخاصه

,

الرواتب


أدوات الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع



02:30 AM