صعب تحصّل وظيفة بدون تأمينات
على فكره اذا عمره فوق الستين يقدر يتوظف
تحت الستين لازم يسجل في التامينات
واذا سجل بينكشف ويوقف التامينات وياخذون من راتبه الجديد
منطقيًا كيف يسجل في التامينات وياخذون من راتبه
وفي نفس الوقت يعطونه راتب
ماتجي هذي
اكيد بيوقف راتب التأمينات
لكن اذا كان فوق الستين أصلًا معفي من التسجيل في التامينات يعني الشركة الي بيشتغل فيها ماراح يسجلونه معفي قانونيًا ونظاميًا
لكن اللي تحت الستين لازم يحصل وظيفة مافيها تأمينات
مثل عمل باليومية او عمل بالقطعة او بالإنتاج
متعاون او يعطون مكافآت
لكن راتب رسمي لازم يسجل اذا تحت الستين
لأن الشركة أصلًا لازم تسجله عشان السعودة
ويستفيدون منه قدام الدولة ووزارة العمل
ويرفع من تصنيفهم
اتمنى آني وضحت بما لا يدع مجال للقيل والقال
.
0
0